Más Mujeres Creativas, con motivo de su segundo aniversario, ha lanzado un trap con el objetivo de visibilizar el talento femenino y la falta de mujeres en puestos directivos en el sector de la publicidad.

Bajo el concepto Hay mucha jefa para tan poca directora, la iniciativa busca romper una lanza por el empoderamiento femenino, porque la falta de mujeres en puestos directivos no es una cuestión de talento. En el vídeo han participado voluntariamente profesionales de varias agencias y distintos puestos.

El equipo de Más Mujeres Creativas señala en una nota de prensa que “hemos elegido el formato trap porque queríamos lanzar nuestro mensaje desde un tono más lúdico. Es un reconocimiento a todas esas jefas, que sustentan un sector cada día con su trabajo y su talento”. Además, dicen que se trata de una iniciativa totalmente inclusiva, que busca que sus compañeros se sumen a ese reconocimiento del talento femenino: “Estamos convencidas de que necesitamos líderes que empujen la creatividad y la presencia de mujeres desde todos los departamentos de una agencia”.

Para la materialización de este vídeo, Más Mujeres Creativas ha contado con la colaboración de The Go Betweeners, BoraBora Studio, La Despensa y Ultramarina.

Más Mujeres Creativas, según sus propios datos, es una plataforma colaborativa e independiente nacida de la unión de más de mil profesionales creativas que promueve un cambio real en el sector publicitario. La organización trabaja a favor de la visibilidad y la igualdad de oportunidades para el talento femenino de nuestro país. Su vocación es la de ser una comunidad abierta a todos y todas desde el convencimiento de que temas clave como la igualdad de oportunidades y la conciliación son problemas que afectan al conjunto del sector publicitario y la sociedad.